Accompagnement Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC)
La fonction publique a longtemps été basée sur une approche statutaire, laissant de côté les approches métiers et compétences....
Bilan professionnel
L’atelier de compétences ou bilan professionnel a pour objectif de permettre à un agent de faire le point sur...
Aide à la réalisation de documents RH
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Vaucluse (CDG84) propose aux collectivités et établissements publics de...
Aide au recrutement
Le recrutement est devenu un enjeu stratégique pour les collectivités. Le capital représenté par les ressources humaines est essentiel....
Établissement de la paie
La réalisation de la paie exige du temps et une technicité particulière face à une réglementation en matière de...
Calcul allocation chômage
Les collectivités peuvent être tenues de prendre en charge le versement d’allocations pour perte d’emploi à leurs anciens agents,...
Assistance statutaire
Le statut de la fonction publique territoriale est complexe et en constante évolution. Le service Conseil statutaire (Pôle Carrières/Juridique)...
Accompagnement Retraite
Le Centre de gestion 84 assure depuis plusieurs années un relais en matière de retraite auprès des collectivités qui...
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